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Licenciement pour maladie

Rédigez une lettre de licenciement pour maladie avec l'IA. Conforme au droit espagnol, avec indemnité et droits du salarié.

Droit du Travail Licenciement – Maladie

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Rédigez une lettre de licenciement pour maladie prolongée ou incapacité permanente: Données: - Nom de l'employé: [NOMBRE] - Poste: [PUESTO] - Ancienneté: [AÑOS] ans - Maladie/incapacité: [TIPO] - Durée d'arrêt maladie: [MESES] mois - Décision médicale: [FECHA] Exigences: - Constater l'épuisement de la période d'incapacité - Inclure les droits à indemnisation - Référence au certificat médical - Droit à la compatibilité avec la retraite - Ton respectueux et légalement approprié Format: Lettre officielle de rupture de contrat. Rédiger en espagnol conformément au droit espagnol.

Copiez le texte et collez-le dans ChatGPT, Claude ou votre IA préférée.

⚖️ Ce prompt génère des documents selon le droit espagnol.

Question Fréquente

❓ Quelle indemnité en cas de licenciement pour maladie?

Selon le droit espagnol, l'incapacité permanente donne droit à 20 jours de salaire par année d'ancienneté, plafonnés à 12 mois.

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